2022年8月9日上午，集團公司第一分公司在機關二樓會議室組織召開了主題為“筑夢市政 未來可期”青年職工座談會。分公司領導班子、政工部及人力資源部負責人、29名青年職工參加了會議。

會上各位青年職工們暢所欲言、各抒己見的結合自身工作實際，立足崗位講述心得、暢談經驗收獲、總結自己在工作中的進步及不足之處，同時對分公司的發展提出了意見及建議。

在聽取青年職工們發言后，分公司領導班子成員根據當前所面臨的形式，針對青年職工提出的意見和建議一一作出了回復。主要領導明確指出：分公司下一步應當把青年員工培育與成長放在分公司發展的重要位置，需要不斷補充新鮮血液。同時，就青年職工在制定職業規劃和人生目標、個人學習培訓及分公司宣傳工作等方面，提出了要求和希望，并勉勵與會青年職工：不斷增強責任感和使命感，對待工作要敢想敢干、敢闖敢擔當，努力在平凡的崗位上做出不平凡的業績，盡情揮灑智慧與汗水，奉獻自己的光和熱，譜寫屬于自己絢爛奪目的篇章！

青年職工們一致認為：分公司領導班子對大家的工作高度重視、關愛有加，同時也在不斷的努力解決青年職工工作及生活中的難題，為青年職工成長進步提供了交流鍛煉的平臺和空間；作為第一分公司的青年職工，一定牢記公司發展的使命，飽含青春激情，一定會以昂揚的斗志和飽滿的熱情，矢志奮斗，不懈進取。各位青年骨干同時堅信，在分公司領導班子的正確領導下，一定會不負眾望，在工作中譜寫出壯麗的青春之歌，鑄就自己的輝煌。